Inhalte
- Alles, was im Führungsalltag auftaucht
Zielgruppe
- Neue / junge Führungskräfte – frisch in ihrer Rolle bzw. als Vorbereitung auf die neue Rolle
- Führungskräfte, die ihre Toolbox erweitern wollen
- Führungskräfte, die sich Support wünschen
Zielsetzung
- Als Mentor und Sparringpartner zur Seite stehen
- Leadership Wissen und -tools vermitteln
- Lösung täglicher Herausforderungen im Führungsalltag
- Entwicklung / Stärkung des eigenen Profils als erfolgreiche Führungskraft